Cachè Atelier е основано от Мила Иванова и Цветомир Павлов и съществува от 2011 г., но първият голям проект идва едва през 2014 г., когато работят по малко офис пространство за SiteGround в Стара Загора. Тогава им “светва лампичката”, че тяхното нещо е именно интериорът на обществени пространства и за последните 8 години, заедно с разширения си екип, зад гърба си имат вече над 70 проекта за офис и обществени пространства.
От колко време съществува Caché Atelier и как се сформирахте като екип?
Caché съществува от момента, в който получихме магистърските си степени в УАСГ, или преведено в цифри - от 11 години. Това се случи в един далеч не идеален момент за стартиране на студио поради икономическата обстановка. Като допълнение и двамата (Мила и Цветомир) идваме от неархитектурни семейства и в началото беше доста сложно, но решихме, че e по-добре да следваме своя път сами , колкото и труден да е той. Първите няколко години бяхме само двамата и Caché се занимаваше с какво ли не – от 3D моделиране за софтуер за навигации до изработване на видео уроци за "Уча.се". Заедно с това търсихме своето място под професионалното слънце – в началото с редица градски инициативи и конкурси.
Случайно или не, през 2014 г. ни се отдаде възможност да направим първия си проект за малко офис пространство за SiteGreound в Стара Загора. Нещата се получиха добре и ни светна лампичката, че може би това е нашето нещо. Мила е специализирала интериор и дизайн, а Цветомир – обществени сгради. Това, с което се занимаваме основно и до днес – интериор на обществени пространства - беше пресечната точка на това, което правихме най-добре. Постепенно започнаха да идват по-големи и повече проекти и решихме, че е добре да има още хора покрай нас, с които да работим заедно.
Офис: Forsta / снимки: Минко Минев
Клиентите ви търсят, защото… ?
Надяваме се отговорът да е: “Защото правим смислени неща и сме добри професионалисти”. Предполагаме, че хората биват привличани от визуалния аспект на проектите ни, но това е първосигнално. След първия ни разговор разбират, че можем да предложим много, много повече от това.
Натрупахме солиден опит – за последните 8 години реално работихме по над 70 проекта за офис и обществени пространства. Правихме грешки, но направихме много, много повече добри неща. Всъщност, продължаваме да се учим с всеки следващ проект, който е винаги различен от предишния. В този ред на мисли не бихме казали, че имаме запазена марка, защото към всяка задача подхождаме с отворено съзнание и търсим решения на конкретни проблеми. А техните отговори са винаги различни и уникални. 
Клиент: Garitage Investment and Management / Снимка: Минко Минев
Кои са проектите, с които изпъквате и какво ги откроява?
За нас всички проекти са фаворити и еднакво важни - независимо от размер, бюджет. Не можем да откроим няколко. Имаме редица награди и отзиви, което е знак, че вършим работата си добре, но най-важното е, че клиентите ни винаги са оставали изключително доволни от крайния резултат като качество и отдадеността ни в процеса, която виждаме, че ценят изключително високо.
Ако трябва да откроим някой проект с международно признание това биха били вторият офис на Paysafe , който създадохме за тях през 2016. Тогава той бе класиран на 7-о място в света като най-добър офис проект за годината на платформата OFFICESNAPSHOTS.COM, която събира и класира над 1500 проекта всяка година. Тогава се наредихме пред офисите на Google, Facebook и Dropbox, които реално са в основата на демократизирането и подобряването на работната среда през последните 10 години. 
Офис: Paysafe / Снимка: Минко Минев
Кои са проектите, с които най-много сте се забавлявали.
Забавляваме се във всички проекти. Знаем, че в момента, в който спре да ни е интересно, ще е знак, че нещо трябва да се промени. Вярваме, че всяко пространство трябва да предизвиква усмивка и търсим този елемент във всеки проект, дори и най-строго корпоративните. Задача, която беше интересно предизвикателство, е JNGL by Progress - детски център , който е част от офис пространството, което съзададохме за Progress. Там бяхме изправени пред идеята да сътворим място, което ще се ползва от деца и което е съвсем различен аспект. Но нещата се случиха по най-добрия начин и даже и най-малките ни клиенти до момента бяха доволни. 
Клиент: JNGL Kids Center by Progress / Снимка: Минко Минев
Какво е важно при работното пространство - от какво и кого зависи и вие на какво най-много държите?
Най-важното е да е функционално и да работи точно за нуждите на хората, които го ползват. За това и се стремим във всеки нов проект да разберем именно това и да създадем пространство, което да отговаря на тях. Виждали сме офиси, които изглеждат чудесно, но жертват от функционалността си. И обратно - такива , които са супер функционални, но са тъмни, скучни, еднакви. Истината е в съчетанието на тези два аспекта. Здравословната и ергономична работна среда е също нещо , на което държим изключително много. 
Екипът на Caché Atelier / Фотограф: Боряна Пандова
Има ли детайли, за които нито работодателят, нито работниците си дават сметка, но са съществени?
Може би бихме реферирали именно към здравословна и ергономична работна среда. Като под здравословна говорим извън контекста на дезинфектанти, дистанция , стрелки как да се движим в офиса - все неща, които бяха реакция на COVID ситуацията и които, за щастие, бързо изчезнаха. Тук по-скоро трябва да се обърне внимание на детайли, много често чисто технически, относно баланс на естествено и изкуствено осветление, добро решение на климатизация и вентилация, акустична среда. Балансът “пълно-празно” е също много съществен. Гордеем се, че никога не сме правили sweatshop офис, в който работните места са смалени максимално и 200 души стоят в едно хале. Това няма как да е добре за никого. Гордеем се и с това, че клиентите се доверяват на експертизата ни и все повече разбират и съзнателно обръщат внимание на аспектите, които споменахме. 
VISA Campus X / Снимка: Caché Atelier
Кои са материалите, които предпочитате да използвате? Защо?
Използваме всичко , стига да се вписва в задачата и концепцията на проекта. В портфолиото ни присъстват пространства, които са с много ламперии и имат по-корпоративно излъчване. Има и такива, които са със силно изразени графични елементи и цветове. Иначе обичаме много видим бетон, пастелни тоналности и естествена зеленина. 
Офис Hyperscience / Fotograf: Минко Минков
Наблюдавате ли тенденция за преминаване към по-устойчив дизайн и материали или това е все още далечна идея за местния пазар?
Глобално се създават такива политики. В международните компании, за които работим, това е изискване , на което се обръща голямо внимание и което успешно прилагаме в проектите си с тях. Хубаво е, че и все повече изцяло български компании обръщат внимание на това. Да, по-рядко е, но процесът е стартирал и се надяваме в тази насока нещата да вървят все нагоре.
Има ли такова нещо като “български стил” в работните пространствата и какво е типично за него?
Отговорът е и да, и не, но той по-скоро се определя от нагласата на компаниите. Все още има пространства, които се правят по модел и с подход от преди 20 години и в които се подхожда по най-прагматичния начин - да съберем възможно най-много хора на единица площ. Работната среда е нещо изключително важно и реален фактор при избор на компания, в която да се развиват различни професионалисти. От друга страна има компании, които са осъзнали това и подхождат първосигнално, като намират частично решение от чисто визуална гледна точка - влагат се материали и системи, които изглеждат добре, но не са функционални и устойчиви за бъдещето ползване. Говорим именно за акустична среда, осветление, ергономия. За съжаление в горното описание попадат по-голямата част от офисите в България. Но има и проекти, които са на световно ниво и за щастие броят им расте. Този сегмент на работата в архитектурните студиа се разви с добра скорост през последните 7-8 години. Големите международни компании, а и вече все повече изцяло български, са готови да инвестират време и средства, за да предоставят среда за работа, която не само изглежда добре, но подпомага процесите и живота на хората в нея.
Caché Atelier / Фотограф: Боряна Пандова
Ако имахте вълшебна пръчка и можехте на мига да промените едно нещо в средата, какво щеше да е то?
По-скоро бихме променили отношението на хората към общата публична среда, която всички ползваме и обитаваме заедно. Докато все още си хвърляме фасовете на улицата, ползваме анти-паркинг колчетата за пепелници и паркираме в градинки, нищо няма да се промени. Хората често приемат, че трябва да се грижат за мястото, което е заключено между стените на жилището им. Много често чуваме обяснението “Е нали плащам данъци, общината е отговорна”, което има своята логика, но смятаме, че инициативата трябва да дойде от самите хора. Нека ние започнем да бъдем отговорни и да се грижим за средата около нас и тогава ще дойде и по-активното критично, изискващо и най-вече повсеместно мислене и към съответните власти, което несъмнено ще повлече промяна и в това как се случват нещата навсякъде.
А кои са най-интересните тенденции във вашата сфера на дизайн, които наблюдавате и следите с интерес?
Несъмнено промяната в начина на работа на хората и балансът между работно място и хоум офис. Интересно е как компаниите реагират на нуждата да запазят екипите си, но и да стимулират интеракцията на живо между тях. Това е въпрос, на който се търси правилен отговор в цял свят в момента. Но той не е еднозначен - за различните компании и в различните точки на планетата отговорът със сигурност е различен. Хората избързаха да обявят офиса за мъртъв. Но наблюдението ни от последните месеци съвсем не е такова. Напротив - има все по-голямо завръщане към физическия офис и то продиктувано от нуждата на хората да се виждат с колегите си , да комуникират и решават проблеми заедно и на живо. Това не може да бъде заменено от никой софтуер. Смятаме, че това ще се засилва като тенденция все повече след отшумяването на пандемичната ситуация - просто хората сме социални същества. А добрите идеи се раждат най-често спонтанно, докато комуникираме с другите, а не пред камера в MS Teams. 
Офис: Garitage Investment and Management / Снимка: Минко Минев
Каква е вашата “рецепта” за създаване на атмосфера на уют, на спокойствие?
Нямаме рецепта - всеки разбира по различен начин уюта и спокойстивето, а ние се стремим да открием това и да го трансформираме в реално пространство за клиентите, които идват при нас за помощ.
Какво ви удовлетворява в работата?
Щастливи сме, когато в края на даден проект виждаме, че сме свършили работата си добре и хората обитават пространствата с радост и спокойствие. Благодарни сме, че хората, с които реално изпълняваме проектите си, разбират изискванията ни и полагат усилия да достигнем и предложим максимално качество като краен продукт, работейки в екип. И не на последно място - осъзнаваме привилегията да виждаме неща, които са стартирали като скица на лист, реално изпълнени и работещи в изключително къс отрязък от време. Физическата реализация на идеите в нещо, което можеш да пипнеш, седнеш, преместиш, и това да оказва пряко влияние в отношението на хората в работна среда е ключов фактор да влезем в следващия проект пределно мотивирани и с нови сили.
Клиент: Progress Software / Снимка: Caché Atelier
А какви проекти отказвате?
Отказваме в два случая - когато виждаме, че хората срещу нас нямат разбирането за добрия подход в такъв проект и чисто първосигнално не се напасваме като общи нагласи към нещата. Тогава знаем, че работата занапред ще е мъка и няма нужда и двете страни да страдат от това. Също така не взимаме проект на всяка цена - следим да не надвишаваме капацитета си. Следваме философията, че щом някой се е доверил да работим заедно, то ние трябва да сме на разположение и да отговорим своевременно на всички техни нужди. Ако сме претрупани с проекти и не можем да обърнем нужното внимание на всеки от тях, това със сигурност ще доведе до сваляне на качеството, а то за нас е определящо.
Кое е лично според всеки от вас най-важното пространство, което обитаваме и защо?
Пространството, където човек се чувство на място и усеща спокойствие. За нас това е различно във всеки момент - понякога това е офисът, понякога домът, а понякога гората.
Над какво работите в момента и как ще прекарате празниците?
Продължаваме основно да работим върху проекти за работна среда, но все повече имаме и задачи свързани с жилища и друг тип обществени места. Миналата седмица завършихме дълъг и интересен проект за “Братя Хлебари” в Garitage Park - малък, но изключително сложен проект, в който хвърлихме много усилия, но нещата се случиха чудесно като краен резултат.
А за празниците - надяваме се спокойно, някъде, където обхватът е много много слаб, а снегът на пистите много, много добре обработен.
ПОВЕЧЕ ЗА CACHÉ ATELIER - ТУК, КАКТО И НА @CACHE_ATELIER